TechCrunch eligió a Tzun para Startup Battlefield 200: decisiones de IA
En 2023, LinkedIn despidió a Sandra Sertel. Después aprendió a construir software con herramientas de inteligencia artificial y fundó Tzun, una empresa que busca dejar constancia verificable de las decisiones tomadas con IA.


En 2023, LinkedIn despidió a Sandra Sertel. Después aprendió a construir software con herramientas de inteligencia artificial y fundó Tzun, una empresa que busca dejar constancia verificable de las decisiones tomadas con IA. Este año, Tzun fue seleccionada para el Startup Battlefield 200 de TechCrunch.
En conversación con LEVEL, Sertel explica qué guarda el «recibo» de Tzun, qué ocurrió después de presentar en TechCrunch Disrupt y cuáles son las metas de la empresa. También precisa que todavía es pronto para divulgar resultados de clientes.
Qué significa para Tzun llegar a TechCrunch Disrupt
¿Qué significa haber llegado al Startup Battlefield 200 y qué resultado concreto esperabas de Disrupt?
«El Battlefield 200 le abrió a Tzun puertas que una empresa sin inversión externa normalmente no tiene», dice Sertel. Esta semana presentó en el escenario de Disrupt. Para ella, esa participación también demuestra que una latina, hija de inmigrantes mexicanos, puede construir infraestructura para la IA, no solo usarla.
El resultado más concreto, afirma, fue una reunión con el equipo directivo de una de las plataformas de tecnología de recursos humanos más grandes de Latinoamérica. Según Sertel, la empresa decidió avanzar con Tzun. No presentó esa conversación como un caso de cliente ni detalló un piloto o contrato.
Qué registra el recibo de decisiones de IA
¿Qué problema resuelve Tzun y cómo funciona su «recibo»?
Sertel pone dos ejemplos: sistemas de IA que ayudan a decidir quién pasa a una entrevista de trabajo o quién recibe la aprobación de un seguro. Cuando alguien cuestiona una decisión, explica, a muchas empresas les cuesta probar qué recomendó el sistema y quién tomó la decisión final.
Tzun se conecta a los sistemas donde opera la IA y genera un registro por decisión. Según Sertel, el recibo incluye la recomendación del sistema, el modelo utilizado, la acción final, quién la aprobó y cuándo ocurrió.
La fundadora dice que el registro queda sellado criptográficamente: si alguien lo modifica, el cambio se puede detectar. Un auditor o regulador podría verificarlo sin depender de la palabra de Tzun. La empresa salió del modo stealth en abril y, por ser joven, aún considera temprano publicar resultados de clientes.
Los próximos objetivos: pilotos y una ronda semilla
¿Qué busca conseguir Tzun en los próximos seis meses?
Sertel enumera tres metas: convertir la relación iniciada en Latinoamérica en el primer caso de éxito publicable de la empresa, cerrar dos o tres pilotos pagados más en contratación y seguros, y completar una ronda semilla de US$4 millones. Son objetivos, no resultados ya alcanzados.
Para Sertel, Disrupt ya cumplió un primer propósito al ponerla frente al equipo directivo de una empresa grande de la región. El éxito completo, dice, llegará cuando esa conversación se convierta en resultados que Tzun pueda mostrar.
Más información sobre Tzun y sus canales oficiales en su página de enlaces.
Preguntas frecuentes sobre Tzun y Sandra Sertel
¿Qué hace Tzun?
Tzun registra decisiones en las que interviene inteligencia artificial: qué recomendó el sistema, qué modelo se usó, cuál fue la acción final, quién la aprobó y cuándo, según su fundadora.
¿Qué es el recibo de decisiones de IA de Tzun?
Es un registro digital de cada decisión asistida por IA que, de acuerdo con Sertel, queda sellado criptográficamente para que cualquier modificación pueda detectarse.
¿Qué resultado obtuvo Tzun tras TechCrunch Disrupt?
Sertel afirma que consiguió una reunión con el equipo directivo de una de las plataformas de tecnología de recursos humanos más grandes de Latinoamérica y que decidieron avanzar con Tzun. La fundadora aún busca convertir esa relación en un caso de éxito publicable.
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