Autor invitado(a), página 3

5 Claves para Entender en Qué Estado se Encuentran los Idiomas en su Camino hacia la Igualdad y la Inclusión

En los últimos años, el debate acerca de algunos términos y construcciones en el lenguaje ha sido muy habitual.

Más Mujeres Colombianas Están Confiando en la Virtualidad para Acceder al Ginecólogo

Actualmente, gracias al uso de herramientas tecnológicas, las mujeres colombianas están accediendo más y de manera segura a teleconsultas con especialistas en ginecología.

Pride Bogotá: Reebok Life Is Out Pride

La Búsqueda de Representación Trans Aumenta un 129%, Según una Investigación

Durante el “Mes del Orgullo”, las empresas ya están a considerando cómo incluir a la comunidad LGBTQ+ sin caer en malas prácticas que capitalizan el movimiento y más que atraer, alejan a sus consumidores año tras año.

Bratz Reivindica el Amor Libre Lanzando las Primeras Muñecas que Representan Abiertamente una Pareja LGTBQ+

Las muñecas que marcaron toda una generación vuelven a revolucionar el mercado. Este mes de junio, con motivo de la celebración del Orgullo, la marca Bratz ha sacado al mercado las primeras muñecas que representan abiertamente una pareja LGTBQ+.

Tres formas de Promover la Inclusión en las Empresas

El mes del orgullo visibiliza la valentía, alza las voces de la comunidad LGBTI+ y destaca sus experiencias, pero también muestra el camino que todavía nos falta por recorrer.

El Amor que Acompaña y Permanece

Twitter es el lugar donde la gente real cuenta sus historias, expresa sus emociones, comparte sus anhelos, sueños, deseos y pensamientos.

¿Por qué los Pronombres Importan?

Este mes conmemoramos un importante hito en la lucha por el respeto de la diversidad en el mundo: el Orgullo LGBTIQ+.

Reebok, se Une a la Celebración de la Conmemoración del Orgullo Gay a Través de su Campaña: LIFE IS OUT.

En conmemoración de lo que se considera el nacimiento del movimiento del orgullo gay de Stonewall, Nueva York en 1928, en gran parte de Latinoamérica tiene lugar la celebración del orgullo LGBTQA+ en el mes de junio.

Cáncer de Piel: 5 Consejos para Realizar Correctamente el Autoexamen de Piel

Cada 13 de junio se conmemora el Día Mundial contra el Cáncer de Piel, el órgano más extenso del cuerpo humano, debido a que protege contra efectos mecánicos y químicos, contra los cambios de temperatura y contra los microorganismos.

Empresarios y Población Rural Acelerarán su Transformación Financiera Digital a través del Proyecto ReActivación

En 2022, a través de la Iniciativa de Finanzas Rurales (IFR), ACH COLOMBIA, en alianza con la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID), asesoró a productores agropecuarios, cadenas de valor, micro, pequeñas y medianas empresas de 9 municipios que buscan dinamizar sus negocios con servicios como Transfiya , logrando llegar a Caucasia, Yarumal, Santa Rosa de Osos (Antioquía); Acacias, Granada, Puerto López (Meta); y Chaparral, Guamo y Espinal (Tolima).

Cinco Consejos Para Atraer Inversionistas de Capital Emprendedor

Según datos de LAVCA (Asociación Latinoamericana de Capital de Riesgo y Capital Privado), en 2021 Colombia fue el tercer país latinoamericano después de Brasil y México con mayor recepción de inversión de venture capital, con un total de US 1.

Marriott International Organiza el Bazar del Orgullo para Celebrar a la Comunidad LGBTQ+ en el Caribe y Latinoamérica

Marriott International ha sido durante mucho tiempo un defensor de la diversidad, la equidad y la inclusión en todo el mundo, estableciendo como estándar de la industria darles la bienvenida a todos.

El Autismo: ¿Por Qué es Importante la Inclusión en los Entornos Laborales?

Cada vez son más las empresas interesadas en crear espacios de diversidad e inclusión en su ambiente laboral, ya que esto ofrece la oportunidad de obtener diferentes puntos de vista a la hora de establecer una estrategia de trabajo.

Una de Cada Tres Mujeres Busca Romper el Techo de Cristal en Medio de las Dificultades de la Actualidad

La pandemia ha cambiado la forma en que vivimos y trabajamos, y las mujeres en particular se han visto desproporcionadamente afectadas por este cambio global, donde millones de madres con hijos en edad escolar perdieron su trabajo y muy pocas han vuelto a la fuerza laboral .

El Progreso Hacia una Mayor Igualdad de Género en el Trabajo se Retrasó al Menos Dos años debido a la Pandemia: Índice Women in Work de PwC

El aumento del desempleo femenino y la mayor proporción de mujeres que abandonan el mercado laboral debido a la pandemia del COVID-19 han hecho retroceder los avances hacia la igualdad de género en el trabajo al menos dos años, según el último análisis de PwC.

El Consejo Directivo de ColCapital Incluye Tres Mujeres para el Periodo 2022-2023

El día de hoy la Asociación de Fondos de Capital Privado (ColCapital) eligió a los miembros del Consejo Directivo para el periodo que comprende 2022 y 2023.

WeWork: una Compañía en dónde el Liderazgo y la Inclusión Femenina es una Realidad

Hace un poco menos de medio siglo, Marilyn Loden, reconocida escritora y autoridad en la gestión del cambio y la diversidad de la fuerza laboral, pronunció por primera vez la frase "techo de cristal" durante un conversatorio sobre las mujeres en el mundo profesional.

Kimberly-Clark Promueve un Mundo más Diverso y Equitativo

Una vez más, Kimberly-Clark refuerza su compromiso para seguir avanzando en la equidad de género en pos del progreso de las mujeres y la búsqueda de oportunidades más igualitarias.

Día Internacional de la Mujer: el Discurso Publicitario para Referirse a la Mujer y su Rol en la Sociedad

Con motivo del “ Día Internacional de la Mujer” , los expertos lingüistas de Babbel , la plataforma de aprendizaje de idiomas enfocada en conversaciones cotidianas, analizaron la evolución del discurso publicitario en relación con las mujeres y niñas, haciendo foco en el uso de palabras y expresiones que refuerzan, en el lenguaje utilizado en publicidades, la imagen de la mujer en posiciones y funciones desiguales y estereotipadas.

Globant espera que para 2025 el 50% de los puestos directivos de la compañía a nivel global sean mujeres

El estudio del Foro Económico Mundial sugiere que la principal limitación para el aumento de la brecha de género, es el sistema educativo tradicional y la poca notoriedad que se da a los logros femeninos en las diferentes industrias en Colombia y Latinoamérica.

Conoce la Plataforma Online Más Abrazos

Más Abrazos. com.

Mujeres Conoce las 5 Estrategias Clave para Tener Éxito en la Reinvención de Negocios Digitales

Globant, compañía digital internacional enfocada en reinventar los negocios mediante soluciones tecnológicas innovadoras, publicó su “ 2022 Trends Report ”.

Istock Concede 5000 Dólares a Fotógrafa Colombiana como Parte de la Inauguración de su Beca para la Inclusión

Colombia nuevamente ha sido reconocida internacionalmente dentro de la industria creativa gracias a la fotógrafa Natalia Ortíz, quien fue seleccionada entre diferentes postulantes de Latinoamérica como la primera ganadora de la beca inaugural para la inclusión de Istock .